Hoe ga je om met overuren in de horeca?

Hoe ga je om met overuren in de horeca?

Plus- en minuren  in de horeca zijn bijna niet te vermijden. Door wisselende drukte, flexibele contracten en seizoensinvloeden werken medewerkers vaak meer of minder uren dan afgesproken. Daarom is het essentieel om binnen je personeelsplanning in één oogopslag te zien wie plus- en minuren heeft.

Toch hebben veel horecaondernemers geen goed overzicht van plus- en minuren. Uren worden wel geregistreerd, maar niet actief meegenomen in de personeelsplanning. Daardoor lopen overuren ongemerkt op, terwijl min-uren blijven liggen. Dat zorgt voor scheve roosters, hogere loonkosten en medewerkers die structureel te veel of juist te weinig werken.

Omdat de drukte in de horeca sterk wisselt, is het juist belangrijk om inzicht te hebben in plus- en minuren en hier bewust op te sturen.

Waarom inzicht in plus- en minuren belangrijk is voor de horeca

Inzicht in plus- en minuren is essentieel voor een gezonde en efficiënte bedrijfsvoering in de horeca. Een duidelijke urenregistratie helpt je om beter te plannen en voorkomt onder andere de volgende gevolgen:

  • Onnodige loonkosten door overuren

  • Oneerlijke inzet van medewerkers

  • Meer risico op vermoeidheid en uitval bij medewerkers

Met een goed overzicht van plus- en minuren voorkom je scheve verhoudingen in je team en houd je controle over je urenregistratie. 

Efficiënte personeelsplanning met plus- en minuren

Door plus- en minuren actief te gebruiken in je personeelsplanning in de horeca, kun je slimmer plannen. Zie je dat een medewerker veel overuren heeft opgebouwd? Dan plan je deze medewerker tijdelijk minder in. Heeft iemand min-uren, dan geef je deze medewerker waar mogelijk extra diensten.

Overuren in personeelplanner

Goede personeelsplanning en urenregistratie in de horeca zorgen voor rust, overzicht en een beter draaiend team.

John Meijerink

Restaurateur – Paviljoen Lutterzand

Mede-eigenaar Tiemdo Personeelsplanning

Weet jij vandaag wie plus- en minuren heeft?
Met Tiemdo personeelsplanning zie je plus- en minuren direct in groen en rood in het weekrooster.

Personeelsplanning hoeft niet duur te zijn!
Plannen en klokken met Tiemdo kost slechts € 2,00 per medewerker.
Plan je nog in Excel? Probeer Tiemdo 1 maand gratis.
Heb je al een planningssysteem? Bespaar dan meer dan 50% op je planningskosten.

Try Tiemdo free for 30 days

Save time today by automating your work schedules and reduce the risk of errors. Once you sign up, you can start using your account right away. We’ll reach out to you when your trial period is almost over.